
Categoría: Colaborador Asistente - Doctor Niv 1 de la Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales (ICADE), Departamento de Gestión Empresarial
María Jesús es Profesora de Dirección de Recursos Humanos y Relaciones Laborales en ICADE desde 2023. De 2015 a 2023 fue profesora de RRHH en University College Dublin (Irlanda). Se graduó con un Master y un doctorado en Dirección de Empresas Internacionales en la Universidad de Limerick en 2015. Antes de comenzar su carrera internacional, se formó en la Universidad Autonóma de Madrid con el grado de ADE y trabajó como Research Assistant en IESE Business School (Universidad de Navarra). Su docencia e investigación giran en torno a la dirección de RRHH en multinacionales, HR Analytics y la calidad del trabajo. Es también Research Fellow en UCD Michael Smurfit Graduate Business School (Irlanda), academic lead para el HR Analytics Think Tank de Londres (GB) y examinadora externa de asignaturas de RRHH para TU Dublin (Irlanda).
Despacho: Alberto Aguilera 23 - CD 219
Teléfono: +34 91 542 7055
Correo electrónico: mjbelizon
comillas.edu
Perfil del investigador
CV externo
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LinkedIn
Doctor of Philosophy, University of Limerick de Irlanda.
Dirección de RRHH/RRLL en Multinacionales.
Analítica de Datos en RRHH.
Calidad del trabajo.
La profesora María Jesús Belizón Cebada tiene 3 años de experiencia en esta Universidad, y en los últimos años ha impartido las siguientes asignaturas:
Trabajo fin de Grado
Gestión de Personas y Talento / People and Talent Management
Dirección de Personas
Dirección de Recursos Humanos/ Human Resources Management
Gestión Internacional y Contextual de los RH / International and Contextual People Management
Dirección de Recursos Humanos
Redes de investigación.
Visiting Researcher (2023-2028) at University College Dublin (Ireland):.
UCD Working in Ireland Survey 2021, Dublin.
UCD-LinkedIn The role of continuous improvement in global HR transformation in multinationals.
Academic Lead, HR Analytics Think Tank, London.
Revisora frecuente en los siguientes Journals:.
Human Resources Management Journal (Q1/ABS4*); Human Relations (Q1/ABS4); Human Resource Management Review (Q1/ABS3); European Journal of Industrial Relations (Q1/ABS3); International Business Review (Q1/ABS3); The International Journal of Human Resources Management (Q1/ABS3); Information Technology & People (Q1/ABS3).
Profesor Asistente de RRHH y RRLL en University College Dublin (2015-2023).
Programa doctoral en Universidad de Limerick (2011-2015).
Asistente de Investigación en IESE Business School (2007-2009).
Beca de prácticas en el departamento de Finanzas de Motorola España (2006-2007).
Sexenio Campo 8 - Ciencias Económicas y Empresariales (2009-2016)..
Diploma en Docencia y Aprendizaje en la Universidad (UCD, Ireland).
Curso de Research Quality and Productivity (UCD, Ireland).
Certificado HR Analytics Leader (AIHR Academy, The Netherlands).